No es suficiente definir una estrategia acertada, contar con procesos de negocio adecuados e instrumentar sistemas de información eficientes y efectivos. El mayor factor de fracaso en proyectos de innovación es la gente; sólo contando con personal capacitado, motivado y convencido, se lograrán los resultados esperados. En Cynthus contribuimos con nuestros clientes en la administración del cambio cultural en proyectos de innovación, asegurando que el personal sea capacitado, informado y sensibilizado apropiadamente para minimizar su resistencia a adoptar nuevos procesos y hábitos de trabajo.
